想开发灵活用工智能SaaS系统,有三点你需要做到

2020-06-28 02:51 admin

想开发一款灵活用工智能结算SaaS系统,用于企业灵活用工、薪酬管理、财税优化管理等,需要怎么做?

嘉付作为灵活用工系统服务商,首先向用户初步了解需求,进行需求调研,需要考虑的是是否有做灵活用工的经验,是否有自己的税收园区等等。

然后用列出要开发的系统的大功能模块,每个大功能模块有哪些小功能模块,具体来讲就是满足企业灵活用工的功能设计。比如一键发薪、无卡发薪、在线秒签、在线开票等技术功能。

首先,开发人员需要对软件系统进行概要设计,即系统设计。大纲设计需要考虑软件系统的设计,包括系统的基本处理流程,系统的组织结构,模块划分,功能分配,接口设计,操作设计,数据结构设计和错误处理设计等。 ,提供详细的软件设计依据。

开发人员需要基于功能管理对软件系统进行详细设计。在研发中,描述实现特定模块所涉及的主要算法,数据结构,类层次结构和调用关系,有必要在软件系统的每个级别上解释每个程序(每个模块或子程序)的设计注意事项,对于编码和测试。

应确保将软件要求完全分配给整个软件,详细设计应足够详细,以便根据详细设计报告进行编码。

在软件编码阶段,开发者根据软件系统详细设计方案中对数据结构、算法分析和模块实现等方面的设计要求,开始具体的编写程序工作,分别实现各模块的功能,从而实现对目标系统的功能、性能、接口、界面等方面的要求。

进行软件测试,测试过程按4个步骤进行,即单元测试、集成测试、确认测试和系统测试及发布测试。测试编写好的系统,若无问题可以准备交付。

基于灵活用工场景的特殊性,嘉付科技作为灵活用工系统定制开发商,分析了用工方(财税类或者支付类)和就业者在合作全程始终存在远程沟通需求,工作过程中,劳动力的管理、薪酬支付管理、发票管理等需求都必须通过叠加SaaS、大数据等技术手段予以实现。然而各项技术,已经在高速化、智能化、云端化的管理中开始扮演越来越重要的作用。

嘉付灵活用工智能SaaS系统,提供人力资源系统开发定制服务,通过自主研发技术,为用户提供更安全便捷的灵活用工智能财税SaaS平台,打造灵活用工saas级平台解决方案。